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LEADERSHIP 1
Concepts et mobilisation des collaborateurs
Leadership 1: concepts et mobilisation des collaborateurs est destiné à ceux en position de leader dans leurs organisations, et à ceux qui aspirent au leadership mais qui hésitent, pensant qu’il faut être diplômé de Harvard, d’Oxford ou de SUFE pour conduire une mutation qualitative de situation, pour créer avec leurs compagnons un monde meilleur, pour améliore le milieu dans lequel ils vivent.
Dirigeants d’entreprises, cadres, chefs d’équipes, gestionnaires de ressources humaines, élus locaux et nationaux, membres du gouvernement, dirigeants d’institutions et de toutes organisations, de syndicats, du monde rural, de femmes, de jeunes, etc…, chacun y trouve son compte.
IL est abondamment illustré d’études de cas, de témoignages, de citations, de proverbes et maximes, de contes et d’anecdotes, comme Les Zébus et leur Mitanarivo, » » La femme qui voulut être l’égale des hommes « », la leçon d’Alexandre Le Grand, plus qu’une femme ou une mère, une reine est avant tout une reine? « » La vraie raison du faux- départ du Moogho Naaba « », Roi Lièvre et Roi Tatou.
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REUSSIR SA VIE A DEUX
Fonder des liens familiaux sains, aimants et durables, maintenir ou rallumer la flamme dans votre couple, avoir une relation amoureuse satisfaisante, revivre après une déception… sont des valeurs qui devraient s’intégrer dans un chemin professionnel.
Ainsi les critères de choix du/de la conjoint(e) et la communication dans le couple, l’art de donner à l’autre l’amour qu’il(elle) aspire à recevoir, sont des éléments forts de votre épanouissement. Tout comme préparer vos enfants à réussir leur vie comme vous avez réussi la votre !
Ce livre est abondamment illustré de résultats de recherches scientifiques, de citations des plus grands penseurs et auteurs qui font référence dans les sciences de la réussite, de contes, d’expériences, de maximes, de proverbes et d’anecdotes africains comme L’époux sans défaut, Rien que pour ça ?, Assommée avec une coque d’arachide. etc.
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Financer, gérer et développer son entreprise
Financer, gérer et développer son entreprise.
Un produit de qualité se vend sans tapage publicitaire.
Pour mettre sur orbite votre entreprise et lui permettre d’atteindre sa vitesse de croisière, pour faire des gros profits, des bénéfices suffisants pour son développement et pour vous enrichir, en plus de la bonne gouvernance personnelle et de la culture d’entreprise développées dans » Créer l’entreprise répondant à son projet de vie, vous devez passez à l’action pour la créer, puis la gérer efficacement, notamment:
- Réunir le financement nécessaire;
- Conduire les formalités de création; puis
- organiser et planifier la production;
- Manager et motiver vos collaborateurs ( gestion des ressources humaines);
- Avoir de bonnes connaissances et de bons outils de gestions financières et comptables (prévisionnelle et quotidienne);
- Elaborer, mettre en œuvre et évaluer des plans stratégiques de développement.
Financer, gérer et développer son entreprise vous aidera a acquérir ou a renforcer vos compétences dans ces domaines.
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GUIDE POUR LA JEUNESSE AFRICAINE ENTREPRENANTE
Dans un monde en rapides mutations, ou les paradigmes de la réussite changent, l’avènement d’une jeunesse africaine consciente et engagée s’impose. Ainsi, l’ouvrage appelle d’une part, cette jeunesse, surtout celle scolarisée a une prise de conscience de la nécessité d’une éducation complémentaire, une éducation aux compétences humaines, une éducation qui l’émancipe du carcan de l’école traditionnelle dans lequel elle est moulée. D’autres part, à partir d’illustrations et de paroles de sagesse, d’auteurs et d’acteurs de référence, il décline huit principes clés a cette transformation de l’esprit, des valeurs et des habitudes, nécessaires à la réussite vraie, intégrale et pérenne. Huit principes que vous gagnerez à découvrir.
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